Verwaltungsbericht der Stadt Nürnberg: Verwaltungsbericht der Stadt Nürnberg für das Jahr 1926/27 (1. April 1926 bis 31. März 1927)

Verwaltungsbericht der Stadt Nürnberg für das Jahr 1926/27 (1. April 1926 bis 31. März 1927) (1926/27 (1927))

Bibliographic data

Multivolume work

Persistent identifier:: 03027477

Title:: Verwaltungsbericht der Stadt Nürnberg

Document type:: Multivolume work

Collection:: Norica

Publication year:: 1908

Copyright:: Stadtbibliothek im Bildungscampus Nürnberg

Language:: German

Anmerkung:: In Fraktur

Volume

Persistent identifier:: 06254725

URN:: urn:nbn:de:bvb:75-20230420111857

Title:: Verwaltungsbericht der Stadt Nürnberg für das Jahr 1926/27 (1. April 1926 bis 31. März 1927)

Shelfmark:: Amb. 4. 637(1926/27)

Volume count:: 1926/27 (1927)

Document type:: Volume

Collection:: Norica

Publication year:: 1927

Scope:: 263 S.

Copyright:: Stadtbibliothek im Bildungscampus Nürnberg

Language:: German

Anmerkung:: In Fraktur

Chapter

Title:: III. Gemeindevertretung und -Verwaltung.

Document type:: Multivolume work

Structure type:: Chapter

Collection:: Norica

Chapter

Title:: 4. Dienstverhältnisse der Beamten und Angestellten.

Document type:: Multivolume work

Structure type:: Chapter

Collection:: Norica

30 Gemeindevertretung und -Verwaltung Stadtrat Nürnberg vorbehaltenen Stellen getroffen, die darin bestehen, daß nunmehr die Haus— meisterstellen statt bisher ganz, nur zu M und die Aufseherstellen beim Schlachtviehhof und beim Be— stattungsamt statt bisher ganz, nur zu ß den Versorgungsanwärtern vorbehalten sind. Für Abgänge und als Neubedarf wurden in den Kanzleidienst eingestellt 29 Versorgungs— anwärter, 23 Beamtenanwärter mit Mittelschul- bzw. Volksschulbildung, auch teilweise mit längerer Lehrzeit oder Praxis bei Banken, in kaufmännischen oder ähnlichen Berufen, ferner 10 weibliche Kanzleikräfte zur Auffüllung der bei den Stenotypistinnen entstandenen Lücken. Im übrigen mußte vor allem der Personalstand bei der Erwerbslosenfürsorge und beim Wohl— fahrtsamt nicht nur an Hilfskräften, sondern auch an ständigen Beamten wegen der außerordentlichen Anforderungen an diese Ämter infolge der verschlechterten Wirtschaftslage erheblich verstärkt werden. Vorübergehende Einstellungen. Die Stellenlosigkeit hat auch auf dem kaufmännischen Arbeits— markt weiter angehalten und sich noch erheblich gesteigert. Das bedingte, daß an einen Abbau der Hilfskräfte in den mit der Bekämpfung der wirtschaftlichen Not befaßten Abteilungen nicht gedacht werden konnte, daß im Gegenteil eine weitere Vermehrung der Hilfskräfte durchgeführt werden mußte. So waren z. B. bei der Erwerbslosenfürsorge in der Zeit des Höchststandes über 100 Aushilfsangestellte verwendet, die jeweils auf die Höchstdauer eines halben Jahres eingestellt und dann wieder ausge— wechselt wurden. Die Auswechselung wurde weniger im dienstlichen Interesse, als deswegen vor— genommen, um einen möglichst großen Kreis von Erwerbslosen zu erfassen. Auch die Zahl der für die Aufwertungsarbeiten der städtischen Sparkasse vorübergehend eingestellten Aushilfsangestellten konnte nicht vermindert werden, zumal diese Hilfskräfte wegen der andauernd gespannten Personal— verhältnisse zum Teile noch für laufende Arbeiten des Sparkassenbetriebes mitverwendet werden mußten. Beim Steueramt wurden zu Ende des Jahres 1926 für die Arbeiten der Steuerneuveran— lagung 1927 wieder rund 120 Hilfskräfte auf die Dauer von 25 Monaten beschäftigt. Die Einstellung von Notstandsarbeitern für den Bureaudienst wurde im Berichtsjahr fortgesetzt. Zeitweise wurden bis zu 160 Notstandsarbeiter allein in der städtischen Verwaltung verwendet. Dazu kamen noch die von den Notstandsregiebetrieben für ihre Lohnbureaus ieweils eingestellten Notstands— arbeiter im Bureaudienst. Angestelltentarifvertrag. Der Angestelltentarifvertrag läuft mangels einer Kündigung seitens der Vertragsparteien auf 1 Jahr weiter. In den vertraglichen Abmachungen sind keine Anderungen eingetreten. Versonalstand (ohne Lehrkräfte). Personalstand am: Ständige Beamte einschl. Beamtenanwärter Beamte und Angestellte auf Dienstvertraa Tarifvertrags⸗ angestellte Aushilfsangestellte —;RAISa 1. April 1926 31. März 1927 sohin Zunahme: Abnahme: 3622 3618 35 170 75 12 7 79 152 186 34 Urlaubsverhältnisse. Die seit 1. April 1922 unter Abweichung von den Bestimmungen in 854 der Anlage 5 zur Gemeindebeamtenordnung zugelassenen Erleichterungen hinsichtlich Anzeigeerstattung und Vorlage eines ärztlichen Zeugnisses bei Dienstbehinderung infolge Krankheit wurden ab 1. April 1926 aufgehoben. Seitdem gelten die entsprechenden Bestimmungen der Gemeindebeamtenordnung wieder in vollem Umfang. Demzufolge haben Beamte, die wegen Erkrankung dem Dienste fernbleiben, hiervon ihrem Abteilungsvorstand bzw. Sachreferenten nunmehr umgehendst (bisher innerhalb 24 Stunden) Mitteilung zu machen, ferner nach spätestens 3 Tagen (bisher nach 8 Tagen) ein ärztliches Krankheitszeugnis vorzulegen. Für die Regelung des Erholungsurlaubes der städtischen Beamten wurde die Ordnung des Vorjahres unverändert übernommen.

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