- Job-ID: J000010186
- Bezahlung: EGr. 9b TVöD bzw. BGr. A9/10 BayBesG
- Bewerbungsfrist: 17.05.2026
- Zu besetzen ab: baldmöglichst
- Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit
- Befristung: unbefristet
- Veröffentlicht: 23.04.2026
Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.
Das Amt für Migration und Integration ist eine klassische Bürgerservicestelle der Stadt Nürnberg und vereint die Funktionen der Ausländer- und Staatsangehörigkeitsbehörde. Unser zentrales Anliegen hierbei ist, Bürgerservice auf allen Ebenen und attraktive Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeitenden (w/m/d) zu verbinden.
Das sind Ihre Aufgaben
- Entscheidung über aufenthaltsrechtliche Maßnahmen für Asylbewerber/innen während des Asylverfahrens: Aufenthaltsgestattungen, Zulassungen zum Arbeitsmarkt, Anträge auf Änderung der räumlichen Beschränkung, sonstige Auflagen
- Entscheidungen über aufenthaltsbeendende Maßnahmen bei abgelehnten Asylbewerber/-innen: Prüfung und Klärung der Identität, Durchführung von Abschiebungen, Prüfung von Abschiebehindernissen, Stellung von Abschiebehaftanträgen, Entscheidungen über die Aussetzung der Abschiebung (Duldung)
- Abgabe von Stellungnahmen an das Verwaltungsgericht
- Vorbereitung von Stellungnahmen an den BayVGH, an Landgerichte und das Bayer. Staatsministerium des Inneren
Das ist Ihr Profil
Für die Tätigkeit benötigen Sie
eine der folgenden Qualifikationen als
- Bachelor bzw. Diplom [FH] im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, z.B. Bachelor of Laws, 1. Juristische Staatsprüfung oder
- Beamter/in (w/m/d) der 3. QE / Gehobener Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder
- Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II)
Im Rahmen einer Weiterentwicklung können sich auch bewerben:
- Beamte/innen (w/m/d) der 2. QE / Mittlerer Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen ab BGr. A 8 BayBesG, vorausgesetzt, dass sie bereit sind, sich der modularen Qualifizierung zu unterziehen bzw. diese bereits erfolgreich abgeschlossen haben oder
- Tarifbeschäftigte (w/m/d) ab EGr. 8 TVöD mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d) (alternativ Fachprüfung I) mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II (BL II) zu absolvieren. Der berufsbegleitende Beschäftigtenlehrgang II ist Voraussetzung für die o.g. Eingruppierung und eine Teilnahme am nächstmöglichen BL II ist verpflichtend.
Daneben verfügen Sie über
- Bereitschaft sich in ein interessantes und abwechslungsreiches Rechtsgebiet einzuarbeiten
- Freude am intensiven Publikumsverkehr sowie Verständnis für die Belange ausländischer Bürger (w/m/d)
- Selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit
- Selbstbewusstes und verbindliches Auftreten
- Starke soziale sowie interkulturelle Kompetenz
- Affinität für IT-Fachverfahren
Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen
- Möglichkeit zum Homeoffice
Unsere Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Deutschlandticket Job
- Fahrradleasing
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Jahressonderzahlung
- Tariforientierte Bezahlung
- Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Gute Verkehrsanbindung; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Tariforientierte Bezahlung; Weiterbildung
Kontakt
Frau Vennebusch,
Tel.: 09 11 / 2 31 - 23 86
(bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Gehring,
Tel.: 09 11 / 2 31 - 79 29
(bei fachlichen Fragen)
Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.
