Modulbetreuer/in (w/m/d) SAP HCM (Human Capital Management)

im Amt für Informationstechnologie

  • Job-ID: J000005529
  • Bezahlung: BGr. A10 BayBesG bzw. EGr. 10 TVöD
  • Bewerbungsfrist: 04.03.2024
  • Zu besetzen ab: ab sofort
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Veröffentlicht: 08.02.2024

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung im Bereich der Anwendungen des Moduls SAP Human Capital Management mit Schwerpunkt auf den Prozessen für die Sozialversicherung inkl. des gesetzlichen Meldewesens, die Zusatzversorgung und das Altersvermögensgesetz
  • Termingerechte Erstellung von Meldungen zur Sozialversicherung (z.B. DEÜV, Zahlstellenmeldeverfahren) und diverse Auswertungen für die Unterstützung der Fachabteilungen mittels SAP HCM, Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Analyse von externen Kundenanforderungen im Modul SAP HCM sowie Beratung und Betreuung der Endandwender/innen (w/m/d)
  • Mitarbeit in SAP-Projekten und Erstellung von Schulungsunterlagen, Anleitungen und Kurzinformationen
  • Durchführung von Anwenderschulungen für dezentrale Personalsachbeabeiter/innen (w/m/d) (TMW)
  • 3rd Level Support

Das ist Ihr Profil

Für die Tätigkeit benötigen Sie

  • Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor bzw. Dipl. (FH)) zum Beispiel Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder
  • Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in (w/m/d)) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder
  • Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit fachlichem Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder
  • Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen

Daneben verfügen Sie über

  • Gute Kenntnisse im Bereich SAP HCM, insbesondere im Bereich der Personalabrechnung (PY)
  • Erfahrungen in der Auswertung der Abrechnungsprotokolle in SAP HCM sind von Vorteil
  • Interesse an personalwirtschaftlichen und abrechnungsrelevanten Prozessen
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
  • Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz

Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen

  • Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen
  • Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg
  • Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie
  • Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50% des Grundpreises 
  • Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
  • Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern

Unsere Benefits

Kontakt

Frau Studeny, Tel.: 0911 / 231 - 16 898  (bei Fragen zur Bewerbung)
Frau Birke, Tel.: 0911 / 231 - 7601  (bei fachlichen Fragen)

karriere.nuernberg.de

Stadt Nürnberg - eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Weitere Informationen finden Sie unter: it-fachkraefte.nuernberg.de

Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.
charta der vielfalt - unterzeichnet
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