Ingenieur/in Architektur, Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen bzw. Techniker/in oder Meister/in als Objektmanager/in (w/m/d)

bei der Hausverwaltende Einheit Schule und Sport

  • Job-ID: J000003794
  • Bezahlung: EGr. 10 TVöD
  • Bewerbungsfrist: 01.06.2022
  • Zu besetzen ab: 01.07.2022
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Veröffentlicht: 12.05.2022

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Ihre Aufgaben

  • Beurteilung, Kontrolle und Wertung von Wartungs-, Instandsetzungs-/Instandshaltungsarbeiten sowie Reparaturen und Ersatzinvestitionen
  • Planung und Bearbeitung von Neubauprojekten, Gewährleistungsverfolgung sowie Mangelbeseitigung
  • Wahrnehmung der Bauleiterfunktion über alle Gewerke

Ihr Profil

Für die Tätigkeit sind unverzichtbar:

  • Abgeschlossenes Studium mit Diplom (FH) bzw. Bachelor im Studiengang Bauingenieurwesen, Architektur, Energie- und Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang 
  • Abgeschlossene Qualifikation als staatlich geprüfte/r Techniker/in (w/m/d) oder Meister/in (w/m/d) in einem einschlägigen Baugewerbe mit mindestens fünfjähriger einschlägiger Berufserfahrung

Daneben erwarten wir

  • Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken insbesondere Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB), DIN-Regularien, Verarbeitungsrichtlinien, Technische Herstellervorgaben 
  • Eigeninitiative, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie selbständige Arbeitsweise
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie den Führerschein der Klasse B
  • Bereitschaft die berufsbegleitende Weiterbildung "Zertifikat Facility Management" zu absolvieren

Unser Angebot

  • Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet zur Mitgestaltung des Stadtbildes
  • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
  • Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
  • Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten
  • Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zum Firmenabo der VAG bzw. zu Jahresfahrkarten der Deutschen Bahn

Unsere Benefits

Kontakt

Frau Sperber, Tel.: 0911 / 231 - 5162  (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Valentic, Tel.: 0911/ 231 - 10782  (bei fachlichen Fragen)

karriere.nuernberg.de

Unser Arbeitgeberviedeo

Weitere Informationen zur Hausverwaltenden Einheit Schule und Sport finden Sie hier.

Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.
charta der vielfalt - unterzeichnet
total e-quality diversity
Zertifiziertes Gesundheitsmanagement - Gesundes Unternehmen