IT Application Manager/in (w/m/d) Robotic Process Automation / Process Mining

im Amt für Informationstechnologie

  • Job-ID: J000003742
  • Bezahlung: BGr. A11 BayBesG bzw. EGr. 11 TVöD
  • Bewerbungsfrist: 27.05.2022
  • Zu besetzen ab: 01.07.2022
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Veröffentlicht: 28.04.2022

Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.

Als kompetenter Partner der kommunalen Dienst​stellen und Eigen​betriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maß​geblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten.

Ihre Aufgaben

  • Implementierung und Konfiguration von Applikationen für die Digitalisierung, Automatisierung und Analyse von Prozessen, insbesondere Robotic Process Automation und Process Mining
  • Betrieb, Administration und technischer Support für die Applikationen
  • Ausbau, Optimierung und Weiterentwicklung der Applikationen
  • Technische Bewertung möglicher Fachprozess-Kandidaten zur Prozessautomatisierung für Entscheidungsvorlagen
  • Mitarbeit in diesbezüglichen Umsetzungsprojekten, dabei insbesondere Konfiguration der Software entsprechend den Anforderungen des Prozessmanagements

Ihr Profil

Für die Tätigkeit ist unverzichtbar:

  • Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor bzw. Dipl. (FH)) zum Beispiel in der Informatik oder anderer MINT Studienfächer oder
  • Anderweitige Qualifikationen mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung oder
  • Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn für Naturwissenschaften und Technik mit fachlichem Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oder
  • Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn für Verwaltung und Finanzen bzw. ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung

Daneben erwarten wir

  • Erste einschlägige Berufserfahrung als Anwendungsbetreuer/-administrator/in (w/m/d)
  • Idealerweise bereits Erfahrung beim Betrieb und der Konfiguration von Robotic Process Automation mit UiPath
  • Sehr gutes IT Hintergrundwissen und Kenntnisse zur Architektur von Anwendungssoftware
  • Sehr gute Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten
  • Abstraktionsvermögen und Kundenverständnis
  • Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit
  • Bereitschaft zur Beteiligung an Rufbereitschaften (nach Bedarf)

Unser Angebot

  • Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sinnvolles Einarbeitungskonzept inkl. Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung
  • Flexible Beschäftigungsmodelle und Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Home-Office
  • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie sowie Beschäftigung im Beamtenverhältnis bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen
  • Langfristige und sichere Perspektiven
  • Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

Unsere Benefits

Kontakt

Frau Studeny, Tel.: 0911 / 231 - 16 898  (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Landmann, Tel.: 0911 / 231 - 5278  (bei fachlichen Fragen)

karriere.nuernberg.de

Stadt Nürnberg - eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten

Weitere Informationen finden Sie unter: it-fachkraefte.nuernberg.de

Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung.

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.
charta der vielfalt - unterzeichnet
total e-quality diversity
Zertifiziertes Gesundheitsmanagement - Gesundes Unternehmen